Bau & Architektur

Bachelor Professionals für Energieeffizienz und digitales Bauprojektmanagement planen und koordinieren Neu-, Umbau- oder Modernisierungsprojekte unter Gesichtspunkten wie Energieeinsparung bzw. effiziente und nachhaltige Energienutzung, smarte Systeme oder technische Gebäudeausstattung. Für die Planung und Umsetzung von Bauprojekten wenden sie Methoden des Building Information Modeling (BIM) an, ein Planungstool, mit dem sie sämtliche baurelevanten Daten und Informationen erfassen sowie visualisieren können. Mithilfe von BIM ermöglichen sie es außerdem allen am Projekt Beteiligten auf dieselben Informationen zuzugreifen und eigene Daten einzustellen. Dies verkürzt Abstimmungsprozesse und ermöglicht ihnen die gewerkeübergreifende Koordination der Arbeiten. Sie planen z.B. die sinnvolle Zusammenstellung energietechnischer Anlagen für Gebäude und organisieren die Umsetzung auf der Baustelle. Oder sie beurteilen Gebäudehüllen auf Dämm- und Feuchteschutzbedarf und erarbeiten entsprechende Angebote. Darüber hinaus koordinieren sie die Installation intelligenter Systeme, führen Energieberatungen durch, übernehmen Aufgaben im digitalen Kundenmanagement oder wirken mit bei der Entwicklung von Dienstleistungen, die passgenau auf die Bedürfnisse der Kunden abgestimmt sind.

Bachelor Professionals in intelligenter Gebäudetechnik und Systemvernetzung übernehmen Leitungsaufgaben bei der Umsetzung von Projekten im Bereich Gebäudeautomation. Anhand von Kundenanforderungen entwickeln sie Automationskonzepte, um Wohnungen und Gebäude nachhaltiger, sicherer, energieeffizienter und komfortabler oder auch barrierefrei zu machen. Dazu vergleichen und bewerten sie Möglichkeiten, wie gebäudetechnische Anlagen und Komponenten durch Digitalisierung und smarte Vernetzung optimiert werden können. Sie beraten Kunden zu modernen Systemlösungen, Wirtschaftlichkeit und staatlichen Fördermöglichkeiten. Zudem kalkulieren sie Budgets und erstellen Angebote. Als Projektleitung sind sie eine wichtige Schnittstelle zu anderen Gewerken. Sie koordinieren die Arbeitsprozesse, zum Teil auch gewerkeübergreifend, und gewährleisten einen erfolgreichen Projektverlauf. Dazu übernehmen sie u.a. das Projektcontrolling oder führen Qualitätskontrollen durch und leiten bei eventuellen Mängeln Maßnahmen zu deren Behebung ein. Darüber hinaus übernehmen sie auch die Integration, Inbetriebnahme und Instandhaltung gebäudetechnischer und energieeffizienter Anlagen und Systeme. Die technische Dokumentation und Mitarbeiterführung gehören ebenfalls zu ihren Aufgaben.

Baufachwirte und -fachwirtinnen steuern und kontrollieren kaufmännische Vorgänge vor allem in größeren Bauunternehmen des Hoch-, Tief- und Straßenbaus. Sie fertigen Kalkulationen für Bauaufträge an und erstellen Angebote. Zudem akquirieren und betreuen sie Kunden. Baufachwirte und -fachwirtinnen übernehmen die Leistungsabrechnung einschließlich Aufmaß und Rechnungslegung und überwachen durch laufende Kostenkontrolle die wirtschaftliche Arbeitsweise im Baubetrieb. Sie organisieren die Buchführung und das Finanzwesen: Beispielsweise erstellen sie Betriebsabschlüsse sowie Lohn- und Gehaltsabrechnungen, erledigen die Rechnungslegung sowie das Mahnwesen und fassen Steuererklärungen ab. Auch die betriebswirtschaftliche Kontrolle des Material- und Lagerwesens sowie des Maschinen- und Fuhrparks liegt in ihrer Hand. Des Weiteren übernehmen sie Aufgaben bei der Organisation der betrieblichen Aus- und Weiterbildung.

Behälter- und Apparatebauermeister/innen organisieren die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Kunden. Vor allem in kleineren Betrieben arbeiten sie auch selbst praktisch mit, z.B. bei der Herstellung von komplizierten Schweißkonstruktionen. Sofern sie als Selbstständige einen Behälter- und Apparatebauerbetrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Brunnenbauermeister/innen organisieren die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Kunden. In kleineren Betrieben arbeiten sie auch selbst praktisch mit und führen beispielsweise Brunnenbohrungen oder Erdwärmebohrungen durch. Sofern sie als Selbstständige einen Brunnenbaubetrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Dachdeckermeister/innen planen die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Kunden. Je nach Betriebsgröße arbeiten sie auch selbst praktisch mit, z.B. bei Abdichtungsarbeiten oder beim Eindecken von Dächern. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Estrichlegermeister und Estrichlegermeisterinnen organisieren und begleiten auf Baustellen und in Betrieben Estricharbeiten. Sie beurteilen Bauunterlagen, legen Arbeitsabläufe fest und koordinieren Personal sowie Maschinen und Materialien. Zudem leiten sie Fachkräfte an und stellen sicher, dass die Arbeiten fachgerecht ausgeführt werden. Estrichlegermeister und Estrichlegermeisterinnen sorgen auch dafür, dass Sicherheitsvorschriften und Termine eingehalten werden. Darüber hinaus beraten sie Kunden und Kundinnen, erstellen Angebote und kalkulieren Aufträge. In vielen Betrieben übernehmen sie Aufgaben der betrieblichen Ausbildung und Betriebsorganisation.

Fachkräfte für Gebäudetechnik installieren gebäudetechnische Systeme wie Beleuchtungsanlagen, Sicherheitseinrichtungen, Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, Sanitär- oder Warmwasseraufbereitungsanlagen. Sie legen Hausanschlüsse, montieren Verteilerschränke, Sicherungen, Steckdosen und Schalter, stellen Anlagen ein und nehmen sie in Betrieb. Regelmäßig führen sie Inspektionen und Wartungsarbeiten durch, beseitigen Defekte, justieren Regelungseinrichtungen nach und prüfen die Funktion von Kommunikations-, Einbruchs- oder Brandmeldeanlagen. Des Weiteren koordinieren und überwachen sie den Einsatz von Fremdfirmen und übernehmen ggf. Aufgaben bei der Pflege bzw. Instandhaltung von Außenanlagen und Gebäuden.

Fachplaner/innen für Energie- und Gebäudetechnik planen und organisieren in technischer wie wirtschaftlicher Hinsicht die Installation und Wartung gebäudetechnischer Anlagen und Geräte. In diesem Rahmen führen sie auch Untersuchungen zur Wirtschaftlichkeit durch und dokumentieren die Ergebnisse. Bevor die Anlagen und Geräte in Betrieb gehen, ermitteln die Fachplaner/innen mithilfe von Probeläufen deren Leistungsfähigkeit. Zudem projektieren sie Steuerungs- und Regelungseinrichtungen für gebäudetechnische Einrichtungen, entwerfen die zugehörigen Steuerprogramme und erstellen technische Unterlagen wie Verteilerpläne, Klemmpläne und Schaltschrankaufbaupläne. Gegebenenfalls erstellen sie auch Unterlagen für genehmigungspflichtige Anlagen. Aufgabe von Fachplanern und Fachplanerinnen für Energie- und Gebäudetechnik kann es auch sein, den Baustellenbetrieb zu organisieren und zu leiten. Dazu gehört es z.B. auch Materialien auszuwählen, die Qualität der ausgeführten Arbeiten zu überwachen und die technischen Unterlagen mit dem Gesamtplan abzugleichen. Je nach Einsatzgebiet und Größe des Betriebes arbeiten sie selbst praktisch mit. Ebenso können sie Privatpersonen, öffentliche Einrichtungen und Unternehmen in Fragen der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) beraten und ggf. gebäudetechnische Einrichtungen verkaufen.

Fliesen-, Platten- und Mosaiklegermeister/innen planen die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Kunden. Je nach Betriebsgröße arbeiten sie auch selbst mit und gestalten beispielsweise Fliesen- und Mosaikbeläge. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Abwassermeister/innen planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie überwachen Kläranlagen oder Kanalnetze im Hinblick auf die ordnungsgemäße Schmutzwasserableitung, Abwasserreinigung und Umweltsicherheit von Leitwarten aus, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen sicher, dass beispielsweise Anlagen und Laboreinrichtungen störungsfrei laufen, und achten darauf, dass der Klärschlamm vorschriftsgemäß entsorgt wird. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Berufsspezialisten und -spezialistinnen für Building Information Modeling (BIM) wirken mit bei der Anwendung von Building Information Modeling (BIM) in ihren jeweiligen Betrieben. Mit diesem Planungstool werden Daten und Informationen für Bauprojekte erfasst und visualisiert. Alle Beteiligten können mit dieser Methode auf dieselben Informationen zugreifen und ihre Planungen und Daten hinzufügen. So lassen sich z.B. Probleme und Fehlplanungen frühzeitig erkennen bzw. vermeiden. Die Informationen, die während der gesamten Bauplanung und -ausführung zusammengetragen wurden, stehen später auch der Gebäudeverwaltung bzw. dem Facility Management zur Verfügung. Berufsspezialisten und -spezialistinnen für Building Information Modeling (BIM) betreuen die Einführung von BIM in ihre Betriebe, beraten ggf. die Betriebsleitung und leiten Kollegen und Kolleginnen bei der Anwendung an. Sie planen Bauprojekte, betreuen die Durchführung von Projekten mithilfe von BIM und steuern Teams. Je nach Einsatzgebiet arbeiten sie zusammen mit anderen Beteiligten aktiv an einem Projekt oder koordinieren die Zusammenarbeit von Arbeitsgruppen bzw. aller am Projekt Mitarbeitenden.

Berufsspezialisten und -spezialistinnen für intelligente Gebäudetechnik und Systemvernetzung beraten Kunden in Fragen rund um die Vernetzung von automatisierten gebäudetechnischen Anlagen und Komponenten. Zunächst stellen sie fest, welche Smart-Home- bzw. Smart-Building-Funktionen realisiert werden sollen. Die Anwendungen reichen z.B. von der Abstimmung der Beleuchtungstechnik mit der Rollladen- und Sonnenschutzanlage über die Einbindung neuester Sicherheitstechnik bis hin zur Integration von Elektromobilität in das Gebäudeenergienetz. Anschließend wählen sie die geeigneten gebäudetechnischen Systeme und Komponenten aus. Wenn sie diese konfigurieren, berücksichtigen Berufsspezialisten und -spezialistinnen für intelligente Gebäudetechnik und Systemvernetzung stets die Sicherheits- und Netzwerktechnik. Bei der Inbetriebnahme vor Ort arbeiten sie häufig mit verschiedenen Gewerken zusammen. Treten bei oder nach der Installation Probleme bzw. Fehlermeldungen auf, analysieren und beseitigen sie diese. Berufsspezialisten und -spezialistinnen für intelligente Gebäudetechnik und Systemvernetzung halten sich stets auf dem Laufenden, um über marktgängige KI-Systeme im Bereich der Gebäudeautomation informiert zu sein und die aktuelle Gesetzeslage, z.B. in Bezug auf Datensicherheit, zu kennen oder über staatliche Fördermöglichkeiten informieren zu können.

Berufsspezialisten und -spezialistinnen für Verteilnetztechnik betreiben Verteilungsanlagen für Energie und Wasser, erstellen anhand von Konstruktions- und Montageunterlagen Kabel- und Leitungsnetze, legen Rohrleitungen, und richten Hausanschlüsse ein. Sie montieren Messeinrichtungen, führen Druck- und Dichtigkeitsprüfungen durch und nehmen Leitungen und Einrichtungen in Betrieb. Mithilfe von Displays und Kontrollmonitoren in Leitständen, -zentralen bzw. direkt an den Einrichtungen selbst überwachen sie Netze und Betriebseinrichtungen und leiten Gegenmaßnahmen ein, wenn Störungen im Netzbetrieb auftreten. Sie dokumentieren Abläufe sowie besondere Vorkommnisse und werten sie aus. Um die Sicherheit und Wirtschaftlichkeit der technischen Einrichtungen sicherzustellen, führen sie regelmäßige Wartungsarbeiten durch, nehmen Messungen vor und prüfen z.B. Leckwarnsysteme, Korrosionsschutz, Schweißverbindungen und die Dichtigkeit von Anlagen, Leitungen oder Rohren. Stellen sie Schäden fest, beheben sie diese selbst oder veranlassen Reparaturen.

Fachbauleiter/innen im Tischlerhandwerk planen und koordinieren die mit der Auslieferung und der fachgerechten Montage von Tischlereierzeugnissen verbundenen Tätigkeiten und sorgen dafür, dass die Qualitätsstandards sowie Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen eingehalten werden. Als Bindeglied zwischen Auftraggeber und Montageteam organisieren sie die Umsetzung der vertraglich vereinbarten Leistungen. Für Kunden und ausführende Fachkräfte sind sie erste Ansprechpartner/innen. Sie beschaffen die für den jeweiligen Montageauftrag erforderlichen Informationen, überprüfen die Einbauvoraussetzungen sowie die bauphysikalischen Gegebenheiten und veranlassen die Ausführung. Fachbauleiter/innen im Tischlerhandwerk kalkulieren Kosten, koordinieren den Einsatz der Mitarbeiter/innen, überwachen die Termine und dokumentieren Arbeitsabläufe sowie -ergebnisse. Zudem wirken sie an der inhaltlichen Gestaltung von Angeboten mit.

Gerüstbau-Kolonnenführer/innen bereiten die Arbeiten der Montagekolonnen vor, lesen die Montagepläne, organisieren die Arbeitsaufteilung und erstellen Materiallisten. Vor Ort kontrollieren sie die sach- und fachgerechte Aufstellung der verschiedenen Gerüstsysteme und Gerüstarten und arbeiten teilweise auch selbst mit. Sie überprüfen die Gerüstbauteile, Verbindungs- und Ankermittel und die Maßnahmen zu Arbeitssicherheit und Unfallschutz, z.B. Fangnetze. Gerüstbau-Kolonnenführer/innen beurteilen das Tragverhalten und die Lastaufnahme der Gerüste und erkennen ggf. konstruktive und ausführungstechnische Mängel. Bei Fehlern informieren sie die zuständigen Stellen für notwendige Verbesserungen. Die Abnahme führen sie anhand von Checklisten durch. Am Ende der Arbeiten rechnen sie die erbrachte Leistung ab.

Gleisbaumeister/innen planen und koordinieren Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie leiten eine Baustelle von der Einrichtung bis zu ihrer Auflösung und stellen sicher, dass der Bau von Bahngleisen sowie die Gleisunterhaltung fachgerecht und effizient ausgeführt werden. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen.

Kraftwerksmeister und -meisterinnen der Fachrichtung Thermische Abfallbehandlung (TAB) steuern und optimieren den Betrieb von Anlagen zur thermischen Verwertung von Abfällen und Ersatzbrennstoffen. Dabei achten sie darauf, dass die gesetzlichen Vorschriften z.B. des Emissions - und Arbeitsschutzes eingehalten werden. Sie koordinieren Betriebs- bzw. Instandhaltungsarbeiten und überwachen Kessel, Turbinen und Abgasreinigungsanlagen. Bei Störungen greifen sie ein, analysieren Ursachen und veranlassen Maßnahmen zur Behebung. Zudem werten Kraftwerksmeister und -meisterinnen Prozess- und Produktionsdaten aus und bereiten diese auf. Darüber hinaus führen sie Mitarbeitende, wirken an der Aus- bzw. Weiterbildung mit und organisieren Schichtabläufe.

Meister und Meisterinnen für Ausbau und Trockenbau koordinieren Ausbauarbeiten wie die Montage von Leichtbauwänden, Wand-, Decken- oder Bodenverkleidungen. Bevor sie die Bauelemente einbauen, messen sie die Baustelle aus und erstellen Aufmaße bzw. Skizzen. Auf dieser Basis berechnen sie den Material-, Zeit- und Personalbedarf. Sie leiten Fachkräfte an, überwachen die Qualität bei der Ausführung und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Gewerken. Bei der Herstellung von Trockenbauelementen optimieren sie Fertigungsprozesse. Meister und Meisterinnen für Ausbau und Trockenbau entscheiden zudem über die Personalauswahl und organisieren die betriebliche Ausbildung.

Meister/innen für Kreislauf- und Abfallwirtschaft und Städtereinigung planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie überwachen und optimieren die Annahme, Sortierung, Analyse und Verwertung von Abfällen, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen sicher, dass Entsorgungs- und Recyclinganlagen störungsfrei laufen, und führen den Winterdienst in der städtischen Straßenreinigung durch. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Meister/innen für Rohr-, Kanal- und Industrieservice planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie sorgen für Problembehebungen im Rohr- und Kanalbereich von Industrie- und Produktionsanlagen, abwassertechnischen Anlagen und anderen Ver- und Entsorgungssystemen, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie wählen reinigungstechnische Verfahren und Geräte oder Spezialfahrzeuge aus, entscheiden über Maßnahmen bei Störfällen und beraten Kunden beispielsweise zu Sanierungskonzepten oder zur Entsorgung von Schad- oder Abfallstoffen. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Netzmeister/innen planen und koordinieren Arbeitsabläufe im Bereich der Strom-, Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie überwachen den Bau und den Betrieb von versorgungstechnischen Netzen und Anlagen und wirken an der Planung von Versorgungsnetzen mit. Sie organisieren regelmäßige Wartungs- und Inspektionsarbeiten und beheben im Störungsfall sofort die Störungsursache. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Poliere und Polierinnen im Bereich Hochbau richten Baustellen ein und überwachen die Ausführung von Bauarbeiten für Hochbauprojekte wie Wohnungs-, Industrie- und Verwaltungsbauten. Sie leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung auf Baustellen verantwortlich. Poliere und Polierinnen führen z.B. Messungen durch, prüfen Bauzeichnungen, organisieren den Materialeingang oder planen den Einsatz von Baumaschinen. Weiter sind sie für ein wirtschaftliches Personal- und Betriebsmittelmanagement zuständig und kontrollieren die Qualität von Bauleistungen.

Poliere und Polierinnen im Bereich Tiefbau richten Baustellen ein und überwachen die Ausführung von Bauarbeiten für Projekte im Tiefbau oder Straßenbau. Sie leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung auf Baustellen verantwortlich. Poliere und Polierinnen führen z.B. Messungen durch, prüfen Bauzeichnungen, organisieren den Materialeingang oder planen den Einsatz von Baumaschinen. Weiter sind sie für ein wirtschaftliches Personal- und Betriebsmittelmanagement zuständig und kontrollieren die Qualität von Bauleistungen.